おおさか人材雇用開発人権センター

おおさか人材雇用開発人権センターの「活動予定」と「活動報告」をお知らせしています。

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その他事業

 C-STEPへの加入勧奨 「えせ同和行為等」根絶するための情報提供と相談 就職者組織「熱と光の会」の支援 国および自治体における就職支援にかかる基金事業等への応募

マークNovember 5, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

「もっと働く機会を」という願いをかなえるために様々な支援をしています。

ニュースレターPassoは、福祉事業所と企業、地域などをつなぐ情報を発信しています。

大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています11月号ができましたので掲載いたします。

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マークOctober 9, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

「もっと働く機会を」という願いをかなえるために様々な支援をしています。

ニュースレターPassoは、福祉事業所と企業、地域などをつなぐ情報を発信しています。

大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています10月号ができましたので掲載いたします。

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マークSeptember 13, 2013

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 大阪府では、障がいの有無にかかわらず誰もがその能力と適正に応じた雇用の場に就くことができるような社会の実現をめざし、障がいのある人の雇用の促進につながる企業活動を評価し、広く府民に紹介する「大阪府ハ-トフル企業顕彰制度」を実施しています。
 そこで、2013年度の「大阪府ハ-トフル企業顕彰制度」に応募したC-STEPの会員「社会福祉法人リベルタ」が「ハ-トフル企業チャレンジ応援賞」を受賞しました。 これは、障がい者の雇用の促進に関し、先進的または独自性に優れた取り組みを行った事業所に表彰されるものです。
 この、授賞式が9月12日(木)午前11時30分から大阪府庁本館特別会議室においておこなわれ、大阪府の松井知事から表彰されました。この授賞式には、C-STEPから植並事務局長が出席しました。

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マークSeptember 9, 2013

 9月6日(金)午後1時30分より、HRCビルで一般社団法人公正採用人権啓発推進センタ-主催で「障がい者雇用」をテ-マに、会員企業採用実務担当者の研修会が開催されました。
当日は、「障がい者雇用で知っておきたいこと」と題して大阪労働局から、「障がい者の多様な就業可能性」と題して支援学校から報告があり、C-STEPの植並事務局長が「支援学校等の障がいのある生徒に対する就労支援」と題して報告しました。

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マークSeptember 3, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

「もっと働く機会を」という願いをかなえるために様々な支援をしています。

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大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています9月号ができましたので掲載いたします。

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マークAugust 12, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

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大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています8月号ができましたので掲載いたします。

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マークJuly 8, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

「もっと働く機会を」という願いをかなえるために様々な支援をしています。

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大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています7月号ができましたので掲載いたします。


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マークJune 27, 2013

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 C-STEPは、2013年度通常総会を6月26日(水)午後2時から、大阪市立阿倍野区民センタ-大ホ-ルにおいて開催しました。
 当日は、第6期「会員貢献度評価制度」の感謝状の贈呈式も行いました。感謝状は就職マッチング賞に(大阪府知事・大阪市長)34会員、人材開発・養成貢献賞に(大阪府商工労働部長・大阪市市民局長)26会員、会員貢献賞に(松本理事長)9会員に贈られました。
 2013年度通常総会には、1019会員のうち659会員(委任状を含む)の出席をいだき開催しました。
 主催者を代表して松本理事長から挨拶のあと、大阪府知事(高橋労働政策監代読)、大阪市長(村上市民局局長代読)、部落解放同盟大阪府連合会・北口末広委員長からご祝辞をいただきました。続いて出席していただいたご来賓の紹介をおこないました。
 このあと、「第6期会員貢献度評価顕彰制度」に基づく評価顕彰会員の感謝状の贈呈式を行いました。
 感謝状の贈呈式のあと2013年度通常総会に移り、議長団に参天製薬株式会社の山﨑正道様と公益財団法人大阪府保健医療財団の安田洋一様を選出し議事が進行されました。
 第1号議案である議事録署名人の選任については、定款第19条の規定により議長の山﨑正道様と安田洋一様そしてC-STEPの松本理事長を選出したあと、第2号議案の「2012年度事業実施報告」を日東電工株式会社の中島弘二理事に、第3号議案の「2010年度決算報告」をC-STEP濱野参与から、第4号議案の「2010年度監査報告」を阪急電鉄株式会社の高山直樹監事から報告した後、第2号議案から第4号議案を承認していただきました。
 続いて第5号議案の役員を選任するため第2回・第3回理事会を開催し、理事会終了後役員選任の件についてC-STEPの植並理事からあり「理事長に松本理事、副理事長に倉田理事、専務理事に松原理事」を選任したことを報告しました。
 新たに就任した松本理事長の挨拶の後、第6号議案の「2013年度の事業計画」をNECシステムテクノロジ-株式会社の阿部建市理事から提案した後、第7号議案の「2013年度一般会計収支予算」、第8号議案の「2013年度特別会計収支予算」を濱野参与が提案し、全ての議案を全員の拍手をもって承認していただきました。
 最後に、倉田 清副理事長より閉会の挨拶を行い、2013年度通常総会のすべての議事が終了しました。
 


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マークJune 24, 2013


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 6月11日(火)に委託候補2業者により、緊急雇用創出基金事業「障がい者雇用促進人材育成事業」の書類審査とプレゼンテ-ションが実施され、C-STEPが選ばれました。
 それにもとずき、6月24日(月)に事業の開始式を行いました。実施期間は、2014年3月14日までです。

選定結果.pdf

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マークJune 11, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

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マークJune 3, 2013

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 「熱と光の会」春の経験交流会が6月2日に実施されました。「熱と光の会」とは、C-STEP会員に就職された人で組織され、お互いの親睦を通して働き続けることを目的につくられました。
この度の春の経験交流会は、神戸市にある「花鳥園」へと向かいました。「花鳥園」では、お花を見たり、鳥に触れたり、食事をしたりして楽しみました。
  今回の春の経験交流会では、花鳥園で交流会を実施しましたが、今後の取り組みでも就職者の希望で様々なイベントを実施したいと考えています。

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マークMay 27, 2013

 2013年5月24日(金)午後2時から中央大通FNビル13階会議室で、C-STEP2013年度第1回理事会を開催しました。

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  冒頭、松本理事長からの挨拶の後、審議に先立ち議事録署名人を選出しました。
 議案は、第1号議案で「2012年度事業実施報告(案)」、第2号議案で「2012年度一般会計収支計算書(案)」、第3号議案で「2012年度職業教育基金会計収支計算書(案)」第4号議案で、「2012年度企業に対する支援学校等生徒の雇用支援事業会計収支計算書(案)」第5号議案で、「2012年度緊急雇用創出基金会計収支計算書(案)」、第6号議案「2012年度会計監査報告」、について提案しました。つづいて、報告事項として(1)2013年度予算案の様式変更について(2)2012年度C-STEP会員の入退会の状況について(3)第6期会員貢献度評価・顕彰制度に係る選定会員について(4)第7期評価・顕彰システム検討委員会について順次報告され提案事項、報告事項とも全会一致で承認され、2013年度第1回理事会が終了しました。


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マークMay 15, 2013

大阪府工賃向上計画支援事業は、大阪府内の福祉事業所で働く障がいのある人たちの

「もっと働く機会を」という願いをかなえるために様々な支援をしています。

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大阪府工賃向上計画支援事業より、毎月発刊されています5月号ができましたので掲載いたします。

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マークApril 16, 2013

 4月12日(金)午後1時30分から、大阪府立労働センタ-(エル・おおさか)において第36回大阪同和・人権問題企業連絡会の総会が開催されました。
 総会では、2013年度の重点活動項目として、①大阪同企連「新中期ビジョン」の総括②大阪同企連「会員企業行動指針」の改定(2013年~2014年度の2カ年)③大阪同企連「ひまわりネット」等の活用方法を見直し、システム機能向上、運用体制の検討④会員企業が主体となった一層充実した大阪同企連活動の展開等が決定されました。
 また、活動項目として、基本方針に掲げた人権確立社会の実現に資するため、2013年度も次の3項目の対外的協力支援活動に取り組むことも決定されました。
 ①人権尊重の社会確立のための連携の推進
 ②人権の視点に立った「3カ年(2013~2015年度)雇用計画書」の活用による、就職  困難者の雇用・就労支援活動の促進
 ③「部落解放・人権政策確立」に向けた要求運動への協力・支援
なお、新理事長には日本生命保険相互会社の井上龍生さんが就任されました。
総会には、C-STEPから松本理事長をはじめ5名が出席しました。

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マークApril 1, 2013

 一般社団法人に移行して初めての2013年度一般社団法人おおさか人材雇用開発人権センター通常総会を下記の通り開催します。
 会員の皆様にはあらためてご案内文書を発送させていただきますが、スケジュールの確認をお願いいたします。


 日 時  2013年6月26日(水) 午後2時~
 場 所  大阪市立阿倍野区民センター大ホール

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