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人材開発・養成事業

人材スキルアップ定期コース(企業見学・職場実習・障がい者対象)|人材開発・養成事業

マークDecember 13, 2018

人材スキルアップ定期コース(10月期)を実施しました。

 10月23日から11月12日の期間で、職場実習によって実践的な就労体験を希望する方を対象に「人材スキルアップ定期コース10月期」を実施し、6名が受講されました。

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【座学】時間 10:00~16:00 場所 エル・おおさか

10/23(火)午前:オリエンテーション 
      午後:講座「仕事への挑戦」(講師 C-STEP)

10/24(水)午前:履歴書の書き方
      午後:講座「企業からのアドバイス」(講師 象印マホービン株式会社)

10/25(木)午前:実習先企業訪問2018.10月座学.JPGのサムネイル画像
      午後:ビジネスマナー講座①

10/26(金)午前:ビジネスマナー講座②
      午後:ビジネスマナー講座③

【職場実習】時間  実習先企業による

10/29(月)~11/9(金)のうち10日間  C-STEP会員企業での職場実習
2018.10月実習①.JPGのサムネイル画像   2018.10月実習②.JPGのサムネイル画像
(実習の様子) 

【修了式】

11/12(月)午前:修了式(感想発表など)

受講者からは

・休み、遅刻なしで実習に行くことができた。

・長時間働くことができるか不安であったが、2週間がんばれた。

・個人情報の取り扱いについて学ぶことができ、よい経験になった。

・仕事のスケジュール管理、質問すること、メモを取ることなどの大切さがわかった。

などの感想がありました。企業での就労体験が自信につながり、積極的な就職活動・就労に向けての大きな一歩となりました。ご協力をいただきました会員企業の皆様、ありがとうございました。

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