August 29, 2017人材スキルアップ定期コース7月期を開催しました。
2017年度から新コースとして「企業見学コース（全5日間）」「職場実習コース（全14日間）」が設置され、初めての企業見学コースを7/24～7/28に開催しました。
◆7月期コースの内容と感想◆
7/24（月）1日目
オリエンテーション／ライフプランの立て方講座
・社会保障や税金などについて知らなかったことが多く、大変勉強になりました。
7/25（火）2日目
企業見学（新設） 社会福祉法人リベルタ 介護付き有料老人ホーム寿寿様、田辺三菱製薬株式会社 加島事業所様にご協力いただきました。
・介護職をめざしているので、心構えや介護士の生の声が聞けてよかったです。
・普段は見ることができない製薬会社の業務見学ができて、貴重な体験になりました。
研修の様子（田辺三菱製薬株式会社）
7/26（水）3日目
履歴書の書き方講座（就職活動における効果的な書き方について）
・読み手に魅力的な書き方を学べてよかったです。
ワークショップ「仕事の基本はコミュニケーション」「職場での役割とリーダーシップ」「チームワーク～一つのものを作ることを通じて～」
・グループ内での得意な役割、苦手な役割など自分自身で考えることができました。
・リーダーシップの難しさや助け合うことを学びました。
7/27（木）4日目
ビジネスマナー講座①②（身だしなみ、ビジネス敬語、電話・来訪者の対応）
・忘れていることが多かったので改めて学べてよかったです。
7/28(金) 最終日
ビジネスマナー講座③（訪問マナー、名刺交換、コミュニケーション）
・第1印象の大切さを学びました。
5日間のまとめ（コミュニケーション検定など）
就職チャレンジ計画の作成・修了式
・他の参加者の意気込みを聞いて、自分も就職に向けてがんばりたい！と思いました。
修了式ではみなさんが、ともにがんばりたいと意気込みを発表され、講座終了後、すぐに面接を受けて就職された方もおられます。今後も、受講者(求職者)の就職活動をサポートしてまいりますので、ぜひスキルアップ事業をご活用ください。
